События

Подведены итоги конкурса Минпромторга России «Организация ОПК высокой социально-экономической эффективности»

Конкурсной комиссией по проведению в Минпромторге России конкурса на звание «Организация оборонно-промышленного комплекса высокой социально-экономической эффективности» были подведены итоги.

В номинации «Промышленная организация оборонно-промышленного комплекса в сфере деятельности Минпромторга России высокой социально-экономической эффективности» победителем признано АО «Ижевский электромеханический завод «Купол». В номинации «Научная организация оборонно-промышленного комплекса в сфере деятельности Минпромторга России высокой социально-экономической эффективности» победителем признано АО «Военно-промышленная корпорация «Научно-производственное объединение машиностроения». В номинации «Интегрированная структура оборонно-промышленного комплекса в сфере деятельности Минпромторга России высокой социально-экономической эффективности» победителем признано АО «Концерн воздушно-космической обороны «Алмаз-Антей». Лучшими организациями, расположенными на территории Республики Крым и в городе Севастополе, признаны: среди промышленных предприятий – АО «Завод «Фиолент» и среди научных организаций – ФГУП «Научно-исследовательский институт аэроупругих систем». Лучшими организациями в отдельных направлениях социальной деятельности признаны: АО «НИИ измерительных приборов – Новосибирский завод имени Коминтерна» – «За лучшие достижения в улучшении жилищных условий сотрудников», АО «Электроавтоматика» – «За лучшую организацию активного и оздоровительного отдыха» и АО «Ангстрем» – «За лучшую работу с ветеранами».

Также названы (с учетом предложений Российского профсоюза работников промышленности) лучшие организации в создании условий для работы в следующих направлениях социальной деятельности: медицинское обеспечение сотрудников – АО «51 центральный конструкторско-технологический институт судоремонта», АО «Специальное конструкторское бюро «Турбина», АО «Концерн «Созвездие»; организация питания – АО «51 центральный конструкторско-технологический институт судоремонта», АО «Научно-исследовательский институт электронной техники», АО «Акционерная Компания «Туламашзавод»; обеспечение санитарно-бытовыми помещениями – АО «ЗАВОД «КРИЗО», АО «Оптрон», ОАО «Завод «Пластмасс». Принимая во внимание предложение Ассоциации Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности, отмечено АО «Государственное научно-производственное предприятие «Регион» за большую социальную работу, связанную с поддержанием кадрового потенциала и благотворительностью.

Стоит отметить, что организации-победители Конкурса примут участие в одноименном Всероссийском конкурсе.

Справочно:

Приказ Минпромторга России от 07 сентября 2022 г. № 3790 «О внесении изменений в приказ Минпромторга России от 07 августа 2015 г. № 2279 «О проведении в Министерстве промышленности и торговли Российской Федерации ежегодного конкурса на звание «Организация оборонно-промышленного комплекса высокой социально-экономической эффективности».

Мыслительное карате

Информация о книге
Попова Валерия Васильевича, докт. техн. наук, профессора,
заслуженного изобретателя РФ, лауреата премии Правительства РФ
«Мыслительное карате: Методология научно-технического творчества
и концептуального проектирования»
(научно-популярное и учебное издание)

В книге представлена системная методология проектной деятельности, основанная на использовании эвристик, включающая этапы концептуального проектирования технологий, техники, изделий, определяющие успех или неуспех проектирования в целом. Эвристики, как приемы боевых искусств, выступают в качестве «мыслительного карате», развивающего творческий потенциал, повышающего эффективность и результативность научно-технической и инновационной деятельности. Прилагаемая к книге закладка запатентована как приспособление для тренинга личностного роста читателя.

В книге изложены основы креативной педагогики для подготовки творческих специалистов.

Книга высоко оценена академиками РАН и РАО (см. мыслительноекарате.рф ), предназначена для широкого круга читателей. Ученым и специалистам ОПК книга будет полезна в прикладных исследованиях и разработках, а в целом позволит каждому читателю развить творческое мышление, сформировать основы новой инновационной культуры, что поможет стать еще успешнее.

2-е изд., испр. и доп. – М.: Манн, Иванов и Фербер, 2018.-480с., ил. 2-е изд.

3-е изд., испр и доп. электронная версия: 3-е изд.

Желаете развить свои творческие способности и добиться успеха в жизни?

У нас есть отличное предложение!

12 декабря 2022 года в 10.00 Федеральный кадровый центр ОПК приглашает всех желающих на открытую лекцию «Системная методология проектной деятельности, основанной на использовании эвристик и продуктивных знаний, обеспечивающих создание конкурентоспособной техники, технологий и изделий для нужд ОПК». Лекцию читает доктор технических наук, профессор, заслуженный изобретатель Российской Федерации, лауреат премии Правительства Российской Федерации Валерий Васильевич Попов. В ходе лекции будет раскрыта системная методология проектной деятельности, основанная на использовании эвристик, включающая этапы концептуального проектирования технологий, техники, изделий, определяющие успех или неуспех проектирования. Эвристики как приемы боевых искусств выступают в качестве «мыслительного карате», развивают творческий потенциал, повышают эффективность и результативность научно-технической и инновационной деятельности. А также вы узнаете основы креативной педагогики для подготовки творческих специалистов.

Открытая лекция будет проходить по адресу: г. Москва, ул. Садовая-Кудринская 11, стр. 1.

Также будет организовано дистанционное подключение.

Подробности по тел.: 8 (499) 254 33 39

Заявки (форма прилагается) принимаются на почту: fkc@fkc-opk.ru

Успейте подать заявку!

Военно-историческая конференция «Карибский кризис. 60 лет спустя»

27 октября 2022 года в ВА РВСН имени Петра Великого состоялась военно-историческая конференция «Карибский кризис. 60 лет спустя».

В конференции приняли участие:

• представители Командования РВСН;
• ветераны военной службы РВСН, 12 ГУМО, Службы внешней разведки, Службы военной контрразведки, Московской городской организации ветеранов РВСН, Московского Комитета ветеранов войны;
• профессорско-преподавательский состав, адъюнкты, слушатели, курсанты академии и филиала (г. Серпухов);
• учащиеся вузов, кадетских классов, юнармейцы Москвы и Балашихи.

От Федерального кадрового центра ОПК в работе конференции принимал участие С.Н. Карлов.

С основным докладом «Опыт и уроки подготовки и проведения операции «Анадырь» выступил непосредственный ее участник начальник Главного штаба РВСН (1994-1996) генерал-полковник ЕСИН Виктор Иванович.

В докладе отмечено, что проведению Советским Союзом операции «Анадырь» предшествовали действия США по свержению революционного правительства Фиделя Кастро, которое пришло к власти на Кубе в январе 1959 г. и в начале 1961 года заявило, что Куба в своём развитии пойдёт по социалистическому пути.

Для воспрепятствования замыслам США и оказания помощи Кубе СССР сформировал мощную Группу советских войск на Кубе (ГСВК). Эта группировка включала: от РВСН — специально сформированную 51 рд пятиполкового состава с ядерными РСД Р-12 и Р-14; от Сухопутных войск — четыре отдельных мотострелковых полка с усилением каждого из них танковым батальоном, а трёх полков, кроме этого, и отдельным дивизионом тактических ракет «Луна»; от ВВС — отдельную авиаэскадрилью бомбардировщиков Ил-28, вертолётный полк с вертолётами Ми-4, два полка фронтовых крылатых ракет ФКР-1; от Войск ПВО — две дивизии ПВО трёхполкового состава с ЗРК С-75, авиаполк истребителей МиГ-21; от ВМФ — отдельную эскадру дизельных подводных лодок проекта 641, бригаду ракетных катеров «Комар» с противокорабельными ракетами П-15, отдельный минно-торпедный авиаполк бомбардировщиков Ил-28, береговой ракетный полк с крылатыми ракетами «Сопка». На тыловые части возлагалась задача обеспечения группировки войск трёхмесячными запасами материальных средств, включая горючее и продовольствие. Для доставки на остров Куба советских войск с вооружением, военной техникой, запасами материальных средств и имущества предусматривалось задействовать 70 — 80 судов Министерства морского флота СССР, из которых половина должна была совершить не один, а два рейса.

Прибывающие на остров Куба советские войска незамедлительно занимали предназначенные для них районы и приводили вооружение и военную технику в готовность к применению. Выполнение этих работ осложнялось сильными тропическими ливнями (в мае — октябре на Кубе сезон дождей). Параллельно личный состав занимался и обустройством быта. Выходных дней не было вообще, а рабочий день длился 16 — 18 часов.

Что касается 51 рд, то её сосредоточение на острове Куба началось 9 сентября 1962 г. с прибытием в порт Касильда судна «Омск» с первым воинским эшелоном 79 рп, вооружённого РСД Р-12, который в этой дивизии являлся головным. (Наряду с 79 рп в состав 51 рд входили 181 и 664 рп, вооружённые РСД Р-12, и 665 и 668 рп, вооружённые РСД Р-14.)

Сосредоточение группировки советских войск на острове Куба было прервано 22 октября 1962 г. В этот день президент США Джон Кеннеди, выступая вечером по телевидению и радио с обращением к американскому народу, объявил о введении «карантина» (по сути, морской блокады) вокруг острова Куба в 500 мильной зоне.

К моменту объявления «карантина» вокруг острова Куба советскими судами было доставлено на этот остров свыше 41 тысячи военнослужащих ГСВК. Другие советские суда с воинскими эшелонами, которые на утро 23 октября 1962 г. находились в Атлантическом океане, в большинстве своём по приказу из Москвы повернули назад и направились в порты Советского Союза. В их числе оказались суда, перевозившие личный состав, вооружение, военную технику, запасы материальных средств и имущества 665 и 668 рп, вооружённых РСД Р-14. Таким образом, 51 рд сумела развернуться на острове Куба только в составе трёх полков, вооружённых РСД Р-12, и обслуживающими их подвижными ремонтно-техническими базами. Всего на остров Куба в составе этой дивизии прибыли 7956 человек, 42 ракеты Р-12 (из них шесть учебно-боевых), 60 ядерных головных частей мегатонной мощности (36 для ракет Р-12 и 24 для ракет Р-14) и полторы заправки компонентов ракетного топлива.

Помимо ядерных головных частей для РСД Р-12 и Р-14 на остров Куба было доставлено и тактическое ядерное оружие: 80 ядерных головных частей для фронтовых крылатых ракет ФКР-1, шесть атомных бомб для бомбардировщиков Ил-28 и шесть ядерных боевых частей для тактических ракет «Луна». Кроме того, каждая из четырёх подводных лодок, которые 23 октября 1962 г. ещё преодолевали рубежи американской противолодочной обороны в районе Багамских островов, стремясь зайти в порты на острове Куба, имела в своём боекомплекте по одной торпеде с ядерным боезарядом.

К вечеру 27 октября 1962 г. мир замер на краю ядерной пропасти. Американская агрессия против Республики Куба неизбежно привела бы к развязыванию третьей мировой войны с неминуемым массированным обменом воюющими сторонами ядерными ударами. Но, к счастью для всего человечества, достигший кульминации Карибский кризис удалось разрешить 28 октября политико-дипломатическими средствами.

В заключении Виктор Иванович отметил, что в условиях невозможности реализации других форм помощи союзнику ядерное оружие вынуждено оказалось единственным средством спасения дружественного государства от разгрома. А обстоятельством, обеспечившим правомерность переброски советского ядерного оружия на остров Куба, явилась симметричность такого шага Советского Союза в ответ на развёртывание американских ядерных средств вблизи его границ.

Основные сюжеты доклада

ФГУП «ВНИИ «Центр» и ФГБОУ ВО «МГТУ «CTAHKИH» подписали соглашение о сотрудничестве

26 октября 2022 г. в ЦВК «Экспоцентр» состоялась выставка «Технофорум — 2022», на которой были представлены современные виды технологического оборудования российских производителей. В рамках выставки прошло заседание экспертного круглого стола, организованного ФГБОУ ВО «МГТУ «СТАНКИН», на тему: «Актуальные вопросы технологического и кадрового обеспечения OПK».

На открытии заседания с приветственной речью выступил генеральный директор ФГУП «ВНИИ» Центр" Сергей Иванович Довгучиц.

ВНИИ «Центр» уже имеет положительный опыт взаимодействия с МГТУ «СТАНКИН» в ходе совместных исследований проблемных вопросов кадрового обеспечения оборонно-промышленного комплекса России. Дальнейшее развитие в области машиностроения России позволит разработать подходы к решению задач обеспечения технологической независимости в части оборудования и инструмента, а также подготовки профессиональных кадров для станкостроительной оборонной промышленности России.

В ходе работы круглого стола состоялось подписание соглашения о сотрудничестве ФГУП «ВНИИ «Центр» и ФГБОУ ВО «МГТУ «CTAHKИH».

О победе ФГУП «ВНИИ «Центр» в номинации «HR-проект года»

По решению жюри Премии «Хрустальная пирамида - 2022» за достижения в области управления человеческим капиталом ФГУП «ВНИИ «Центр» стал обладателем Гран-при в номинации HR-ПРОЕКТ ГОДА с проектом «Федеральный кадровый резерв руководящего состава оборонно-промышленного комплекса Российской Федерации». Проект реализуется при активной поддержке и участии Минпромторга России по поручению коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации.

Лауреатами Премии «За достижения в области управления человеческим капиталом» «ХРУСТАЛЬНАЯ ПИРАМИДА» с 2011 года становятся лучшие HR-руководители, авторы HR-проектов, консультанты и организации, оказывающие услуги по обучению и повышению квалификации персонала, которые вносят заметный вклад в развитие HR-менеджмента в России и СНГ.

В 2022 году лауреатами Премии стали такие организации, как ПАО «ГМК «Норильский никель», ПАО «Газпром нефть», ОАО «Российские железные дороги».

Церемония вручения Премии «За достижения в области управления человеческим капиталом» «Хрустальная пирамида - 2022» состоялась 13 октября на XXIII Саммите HR-Директоров России и СНГ.

В торжественной обстановке члены жюри вручили лауреатам дипломы «За достижения в области управления человеческим капиталом» и высшие награды – Гран-при «Хрустальная пирамида».

Номинация HR-ПРОЕКТ ГОДА в 2022 году стала самой конкурентной. Более 100 проектов были выдвинуты для оценки Жюри.

Поздравляем коллег с победой!

3 октября состоялась деловая встреча «Самореализация и развитие лидерства женщин ОПК»

На базе ФГУП «ВНИИ «Центр» 3 октября 2022 года состоялась деловая встреча заместителя председателя коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации Олега Ивановича Бочкарева с женщинами-участницами Федерального кадрового резерва ОПК. В работе деловой встречи приняла участие заместитель Министра промышленности и торговли Российской Федерации Гульназ Маннуровна Кадырова, а также руководители кадровых служб крупнейших организаций ОПК.

В ходе встречи были обсуждены актуальные вопросы: создание условий для получения женщинами профессионального образования в наиболее передовых областях экономики; сокращение гендерного неравенства в оплате труда; повышение конкурентоспособности женщин на предприятиях ОПК; повышение социальной ответственности работодателей в отношении женщин и т.д.

Ключевым моментом встречи стал вопрос формирования предложений в проект «Национальная стратегия действий в интересах женщин на 2023- 2030 годы».

19 сентября в России ежегодно отмечается День оружейника - профессиональный праздник работников ОПК.

В поздравлении российских оружейников с профессиональным праздником Председатель Правительства Российской Федерации М.В. Мишустин отметил: "На предприятиях и заводах отрасли, в конструкторских бюро, научно-исследовательских институтах работают сотни тысяч профессионалов высокого класса, компетентных, ответственных специалистов, преданных своему делу. Именно благодаря вашему доблестному труду создаются высокоточное оружие, современная специальная и военная техника, средства защиты и предупреждения удара. Вы делаете всё, чтобы российская армия обладала мощным потенциалом, была одной из лучших в мире, обеспечивала обороноспособность государства, надёжно охраняла мир и покой на земле.

Сегодня оборонная промышленность демонстрирует устойчивый рост, оснащает Вооружённые Силы всем необходимым, эффективно выполняет гособоронзаказ. Цифровые технологии, искусственный интеллект активно используются в создании информационных, телекоммуникационных и навигационных систем связи для новейших образцов вооружения. Важно, что предприятия ОПК также выпускают высококачественную дорожно-строительную и сельскохозяйственную технику, транспортные системы и медицинское оборудование. Многое делают для укрепления технологической независимости страны.

Уверен, что российские оружейники и впредь будут успешно реализовывать намеченные планы. А результаты вашего труда – служить развитию экономики, безопасности России и миллионов наших граждан.

Желаю вам удачи, новых достижений, крепкого здоровья и благополучия".

Поздравляем оружейников с профессиональным праздником! Успехов в труде на благо Родины!

МВТФ «Армия-2022»: пленарное заседание «Кадровая трансформация в интересах диверсификации ОПК»

17 августа 2022 г. в рамках конгресса «Диверсификация ОПК» Международного военно-технического форума «Армия-2022» состоялось пленарное заседание по вопросу: «Кадровая трансформация в интересах диверсификации ОПК».

Конгресс «Диверсификация ОПК» - одно из наиболее знаковых мероприятий научно-деловой программы. Пленарное заседание по кадровой тематике вызвало большой интерес среди посетителей форума, зал был полностью заполнен участниками.

Лейт-мотивом заседания стала консолидация усилий федеральных органов государственной власти, образовательных организаций, государственных корпораций и организаций ОПК, отраслевых ассоциаций и экспертных сообществ по трансформации кадровой политики ОПК, связанной с необходимостью перехода к целевому планированию и разработке программ обучения под потребности развития необходимых компетенций в условиях цифровизации.

Открыл дискуссию заместитель председателя коллегии Военно-промышленной комиссии Российской Федерации Олег Иванович Бочкарев. В своем выступлении О.И. Бочкарев отметил особую роль развития кадрового потенциала ОПК как важнейшего фактора обеспечения решения стоящих перед ОПК государственных задач.

Для достижения поставленной Президентом Российской Федерации В.В. Путиным цели по увеличению доли выпускаемой высокотехнологичной продукции гражданского и двойного назначения к 2030 году до 50 % наряду с развитием технических компетенций необходимо уделить особое внимание обеспечению организаций ОПК специалистами, обладающими рыночными компетенциями и управленцами, способными принимать эффективные решения, направленные на повышение конкурентоспособности выпускаемой продукции.

Модератором планерного заседания выступил ведущий российский бизнес-тренер, эксперт по повышению операционной эффективности и цифровой трансформации Александр Сорочан.

Заместитель председателя Комитета Совета Федерации по экономической политике Федерального Собрания Российской Федерации Константин Константинович Долгов обозначил перспективные направления государственного регулирования взаимоотношений работодателей ОПК с ИТ-кадрами.

Представители федеральных органов исполнительной власти рассказали о современных вызовах и приоритетных задачах сохранения кадрового и развития интеллектуального потенциала ОПК законодательных инициативах и новых проектах поддержки кадров в оборонной отрасли.

От Минпромторга России выступил начальник отдела формирования и реализации государственной политики в ОПК – Александр Вадимович Чижов. В своем выступлении А.В. Чижов рассказал о современных вызовах и приоритетных задачах сохранения кадрового и развития интеллектуального потенциала ОПК.

От Минобрнауки России с докладом о механизмах развития кадрового потенциала ОПК принял участие заместитель директора Департамента государственной политики в сфере высшего образования Минобрнауки России - Левченко Алексей Николаевич.

О федеральном проекте «Профессионалитет», как ключевом векторе развития СПО в текущей экономической ситуации, рассказала Маргарита Александровна Скворцова – заместитель директора Департамента государственной политики в сфере среднего профессионального образования и профессионального обучения Минпросвещения России.

Организации высшего образования на пленарном заседании представил Борис Васильевич Падалкин - первый проректор – проректор по учебной работе МГТУ им. Н.Э. Баумана. Его доклад касался вопросов модернизации программ кадрового развития предприятий ОПК в условиях обеспечения технологической импортонезависимости.

Вице-президент - директор департамента развития небанковских сервисов ПAO «Промсвязьбанк» Алексей Михайлович Назаров рассказал о необходимых кадровых компетенциях при реализации инновационных проектов в сфере ОПК и диверсификации.

Выступающие от руководства госкорпораций и интегрированных структур ОПК поделились передовым опытом работы с персоналом для выполнения задач, связанных с диверсификацией производства. В результате дискуссии были обозначены проблемные моменты подготовки специалистов, необходимость трансформации корпоративного обучения в ОПК: формирования новых концепций и подходов. Рассмотрены вопросы современных технологических решений, разработки и инструментов цифровизации сферы управления человеческим капиталом. Обозначена отраслевая специфика кадровой политики в организациях ОПК, роль бренда работодателя в ОПК.

От госкорпораций и интегрированных структур ОПК в работе пленарного заседания приняли участие: директор Департамента по кадровой и социальной политике Госкорпорации «Роскосмос» - Матвейчук Владимир Владимирович, заместитель генерального директора по стратегическому развитию АО «Концерн ВКО «Алмаз-Антей» - Коваль Александр Георгиевич, директор по управлению персоналом Госкорпорации Ростех – Цветкова Юлия Дмитриевна, заместитель директора Дирекции по ЯОК – директор Департамента по управлению персоналом и развитию ПСР Госкорпорации «Росатом» - Солодаев Андрей Александрович, директор по персоналу ПАО «ОАК» - Шепелева Любава Юрьевна, директор Департамента управления персоналом АО «ОСК» - Бобрицкий Эдуард Вадимович, заместитель генерального директора по управлению персоналом, правовым, корпоративным и организационным вопросам Холдинга «Швабе» - Малашкина Ольга Фёдоровна.

Презентации участников:

• Левченко А.Н.
• Скворцова М.А.
• Падалкин Б.В.
• Матвейчук В.В.
• Назаров А.М.
• Солодаев А.А.
• Бобрицкий Э.В.
• Малашкина О.Ф.
• Цветкова Ю.Д.

Официальный телеграм-канал Федерального кадрового центра ОПК

Уважаемые подписчики!

Мы рады приветствовать вас на официальном канале Федерального кадрового центра ОПК в Telegram.

Здесь вы можете узнать:

- о событиях и мероприятиях, проводимых ФКЦ ОПК;

- новости предприятий ОПК;

- о деятельности федерального кадрового резерва;

- о вопросах реализации молодежной политики;

- информацию об обучении по актуальным образовательным программам;

- о наличии актуальных вакансии и многое другое…

Ссылка на телеграм-канал

О подготовке 18 тома «Федеральный справочник. Оборонно-промышленный комплекс России»

Началась подготовка 18 тома ежегодного издания «Федеральный справочник. Оборонно-промышленный комплекс России», в редакционный совет которого входит Министр промышленности и торговли Российской Федерации Денис Мантуров и заместитель Министра промышленности и торговли Российской Федерации Олег Рязанцев.

На страницах издания с 2005 года размещаются статьи руководителей ключевых предприятий оборонной промышленности и представителей федеральных органов исполнительной власти, определяющих вектор развития отечественного ОПК.

К участию в подготовке статей 18 тома издания приглашаются представители российских организаций ОПК. Срок подготовки статей — 15 августа 2022 г. Контактные данные: тел.: 8 (495) 460-49-38, электронная почта: opk@federalbook.ru, контактное лицо: Щербак Светлана Вячеславовна.

9 мая - День Победы!

Пусть никогда не гаснет память

О страшных тех годах войны,

О том, как землю защищали

Мужчины, деды и сыны,

О том, как гордо рдело знамя,

И пламенели их сердца,

Как шли они к Победе прямо,

Жизнь отдавая до конца.

Пусть лишь салютов громыхание

Нарушит неба тишину.

Желаем мира, процветания

И стариков чтить седину.

Коллектив Федерального кадрового центра ОПК поздравляет ветеранов, чей вклад в Победу неоценим

и всех россиян со священным праздником Днём Победы!

Старт обучения третьего набора участников Федерального Кадрового Резерва ОПК Российской Федерации 2022 года

12 апреля 2022 года в Музее Победы прошла стартовая конференция программы подготовки участников третьего набора Федерального кадрового резерва руководящего состава оборонно-промышленного комплекса (ФКР ОПК). В 2022 году программа обучения расширена до 8 месяцев, а её трудоёмкость составит 374 академических часа. В состав третьего набора ФКР ОПК, утверждённого коллегией Военно-промышленной комиссии Российской Федерации, вошли 72 участника.

Открыл мероприятие Заместитель Председателя Правительства Российской Федерации Борисов Юрий Иванович. С приветственным словом выступил заместитель Министра промышленности и торговли Российской Федерации Рязанцев Олег Николаевич. Были озвучены основные задачи, стоящие сегодня перед резервистами, а также роль управленческих кадров в реализации военно-промышленного потенциала России.

В ходе официальной части конференции были затронуты вопросы дальнейшего развития критически важных сфер оборонно-промышленного комплекса, о перспективах отечественного судостроения — генеральный директор АО «Объединенная судостроительная корпорация» Алексей Рахманов, о научно-техническом и производственном потенциале организаций ОПК — заместитель генерального директора по стратегическому развитию АО «Концерн ВКО «Алмаз – Антей» Коваль Александр Георгиевич.

Отдельное внимание было уделено особенностям работы ОПК в новых реалиях. На изменениях в геополитической обстановке и вызовах, стоящих перед профильными управленцами. Новые навыки и компетенции, необходимые для решения поставленных задач, стали основным предметом выступления первого заместителя генерального директора Госкорпорации «Роскосмос» Максима Овчинникова. Перед участниками третьего набора ФКР ОПК выступили представители Минпромторга России и других организаций. В ходе рабочей части конференции были представлены также основные направления работы корпоративных академий «Ростеха», «Росатома» и «Роскосмоса».

--------------------------------------------------------------------------------

III Межрегиональная научно-методическая конференция «Базовая кафедра – связующее звено между вузом и работодателем»

В Ярославле на базе ПАО «Ярославский радиозавод» прошла III межрегиональная научно-методическая конференция «Базовая кафедра – связующее звено между вузом и работодателем», посвященная вопросам подготовки профессиональных кадров для оборонной промышленности. Организаторами мероприятия выступило предприятие Ярославский государственный университет им. П.Г. Демидова при поддержке Правительства Ярославской области. В работе конференции приняли участие представители ярославских и российских вузов, вовлеченных в подготовку кадров для предприятий ОПК, департамента инвестиций и промышленности региона.

С докладом «Опыт и проблемы практической реализации государственного плана подготовки кадров для организаций оборонно-промышленного комплекса» выступил заместитель руководителя Федерального кадрового центра ОПК Карлов С.Н.

Участники конференции обменялись опытом практической подготовки кадров для организаций оборонно-промышленного комплекса,  обсудили лучшие практики и проблемы взаимодействия вузов и организаций ОПК, формирование позитивного образа профессиональной деятельности у молодежи, совершенствование материально-технической базы образовательных программ, совместные научно-исследовательские работы, онлайн-взаимодействие обучающихся, вузов и организаций ОПК на информационных площадках, организацию олимпиад, конкурсов научных работ, работу с перспективной молодежью.

54-я Московская международная выставка
«Образование и карьера»

ФГУП ВНИИ «Центр» принимает участие в 54-й Московской международной выставке «Образование и карьера», которая проводится 5-6 марта 2022 года в Москве, в выставочном комплексе «Гостиный двор».

ФГУП ВНИИ «Центр» информирует старшеклассников и их родителей о возможностях целевого обучения и ознакомление с поисковой системой сайта Федерального кадрового центра ОПК с целью выбора организации – работодателя.
http://www.znanie.info/msk/rus/about/

С Новым 2022 годом!

То не просто смена цифр,
Смена исчисления...
В нем таится скрытый смысл -
Жизни осмысление...
Цели новые, мечты...
Надеждой опьянение...
Взяты чистые листы -
Волшебное мгновение!..
Пусть заполнятся они
Разными цветами!
Осветятся пусть все дни
Яркими огнями...
В картине этой новой пусть
Всё будет гармонично!
И только светлой будет грусть
Оттенком радости привычной!
Пусть в отношеньях - акварель
Легка, прозрачна и чудесна!
И пусть в душе всегда - апрель
Волнует отзвуками сердца!..)))

С Новым 2022 годом!)
С наилучшими пожеланиями!
Коллектив Федерального кадрового центра ОПК